Мобилност на персонала

Програма “Еразъм+” предлага възможност на преподавателския и административния персонал на Тракийски университет да реализира краткосрочни мобилности с цел преподаване или обучение

Мобилност

Програма “Еразъм+” предлага възможност на преподавателския и административния персонал на Тракийски университет да реализира краткосрочни мобилности с цел преподаване или обучение /обмяна на опит/ наблюдение на работата на обучаващия в чуждестранно висше училище, с което има установени партньорски взаимоотношение по програмата. 

Неща, които трябва да знаете

Имате нужда от помощ

Не се колебайте да се свържете с нас

Резултати

Преподаватели и служители

1 класиране

Преподаватели и служители

2 класиране

Преподаватели и служители

3 класиране

Стъпки при кандидатстване

1

Формуляр

Кандидатите подават електронен формуляр и прилагат необходимите документи към него - документ за владеене на чужд език.

2

Класиране

Класирането на кандидатите се осъществява от Комисията по набиране на кандидатури и резултатите се публикуват на сайта на Тракийски университет.

4

Координатори

“Еразъм+” координаторите по структурни звена съдействат на одобрените преподаватели и експерти при изготвянето и утвърждаването на тристранното споразумение за мобилност с цел преподаване или обучение: Работна програма на преподаването (Staff Mobility Agreement for Teaching) или Работен план на обучението/обмяна на опит (Staff Mobility Agreement for Training).

5

Декларация

Участникът следва да подаде Декларация по образец, с която декларира, че е съгласувал мобилността с ръководителя на катедрата и Декана/директора на структурното звено с цел гаранция за нормално и безпроблемно протичане на учебния процес и административни задължения при отсъствието на участника.

6

Споразумение

Преди заминаването и след представянето в отдел ”Международно сътрудничество и мобилност” - Ректорат на одобреното и подписано тристранно споразумение за мобилност с цел преподаване или обучението, всеки участник подписва с Тракийския университет Индивидуален договор по мобилност на персонала, в който са отразени всички права и задължения на страните по договора.

7

Грантове

Определеният в договора грант се изплаща по банков път по предоставената от участника банкова сметка в българска банка, съгласно клаузите на индивидуалния договор.

8

Документи

След завръщането си участниците предоставят на “Еразъм+” координатора по структурно звено отчетните документи, определени в Индивидуалния договор в срок от 14 дни:

  • документи, удостоверяващи пътуването (самолетни, автобусни, ЖП билети и/или билети за морски транспорт,
  • документи, удостоверяващи престоя в приемащата страна- настанителни документи, фактури за заплатени нощувки и др.
  • сертификат от приемащата страна.
  • формуляр за отчет (по образец) за осъществените дейности по време на мобилността.

9

Преценка

“Еразъм+” координатора по структурно звено прави първоначална преценка на изпълнението на мобилността.

10

Срокове

В случай на неспазване на указаните срокове за отчет или не предоставяне на отчетен документ преподавателят/служителят се лишава от правото да участва в програмата през следваща академична година.

11

Финални документи

След първоначалната преценка в основното звено, участниците предоставят всички отчетни документи в отдел „Международно сътрудничество и мобилност“ - Ректорат за финална проверка и оценка на реализираната мобилност.

Изисквания към кандидатите